Sensibilisation incendie - 1 jour

• Durée : 7 heures
• Participants : 10 maximum

A la fin de cette formation, le stagiaire doit être capable de prévenir les risques d’incendie et de mettre en œuvre les moyens à sa disposition pour combattre un sinistre en attendant l’arrivée des secours et procéder à l’évacuation de l’établissement en appliquant les consignes générales de sécurité.

• Public visé : travailleurs désignés pour tenir un rôle dans l’organisation de la sécurité incendie de l’établissement, tel que l’intervention sur un début d’incendie, encadrement de l’évacuation, prise en charge des handicapés ou l’alerte des secours
• Prérequis : aucun

Enseignements théoriques :

• Prévention
• Théorie du feu
• Déroulement type d’un incendie
• Dangers des fumées
• Intervention dans un local sinistré
• Moyens de secours et installations techniques de sécurité
• Procédés d’extinction
• Alerte des secours
• Organisation de la sécurité incendie de l’établissement et rôle des personnes désignées
• Méthodes d’évacuation de l’établissement

Enseignements pratiques :

• Audition du signal sonore
• Explication du fonctionnement du système de sécurité incendie de l’établissement
• Application des consignes de sécurité
• Lecture de plan et repérage des cheminements
• Exercice pratique d’évacuation (en option)
• Mise en œuvre des moyens d’extinction

Bilan de la formation

Formateurs en prévention des risques professionnels, titulaires d’un certificat de compétences en lien avec la spécialité enseignée.

• Installations mise à disposition ou à mettre à disposition par l’établissement (INTRA) : salle de cours, tables, chaises, mur clair pour la projection, tableau papier ou effaçable.
• Équipements à mettre à disposition par l’entreprise (INTRA) : consignes de sécurité de l’établissement / emplacement extérieur permettant l’utilisation des extincteurs (les extincteurs sont apportés par le formateur)
• Fourniture d’un support de cours pour chaque participant

• Feuille de présence
• Le formateur évalue les acquis du stagiaire (savoirs et savoir-faire) au moyen de questionnement oral et reformulations des apprenants.
• Une attestation de fin de formation est remise au stagiaire à l’issue de la formation, précisant si les objectifs sont atteints ou non, ou en cours d’acquisition.
• Formulaire d’évaluation de la formation.